In het online trendmagazine Trends in HR 2025 van Brightmine heeft Marianne Sturman, oprichter van Moneypenny, haar inzichten gedeeld over de toekomst van remote werken. In haar bijdrage benadrukt Marianne hoe belangrijk autonomie is voor medewerkers en dat productiviteit niet afhankelijk is van fysieke aanwezigheid op kantoor.
In het artikel “Kantoorwerk is het laatste dat je op kantoor hoeft te doen” pleit Marianne voor een moderne kijk op werkplekbeheer. Ze bespreekt hoe organisaties kunnen profiteren van hybride werkmodellen en hoe het geven van vertrouwen en vrijheid bijdraagt aan een hogere medewerkerstevredenheid en betere werkresultaten.
Lees het volledige artikel op pagina 14 van het Trends in HR 2025 magazine van Brightmine.